员工在病假期间可以享受以下赔偿和待遇:病假工资或疾病救济费员工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内,企业应按相关规定支付病假工资或疾病救济费。病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。经济补偿如果员工在病假期间被用人单位辞退,根据《中华人民共和国劳动合同